(Hybrid) Talent Acquisition Specialist

Toko Elektronik Fajar Spareparts · 📍 Kendal · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 4.000.000 per month
[object Object]

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengidentifikasi dan memahami kebutuhan talenta perusahaan.,Membangun dan menjaga hubungan baik dengan sumber daya talenta internal dan eksternal.,Melakukan pencarian talenta melalui berbagai saluran seperti media sosial, job boards, dan networking events.,Mereview dan mengevaluasi lamaran, melaksanakan wawancara, dan membuat keputusan rekrutmen.,Mengelola proses onboarding untuk talenta baru.,Membangun dan memelihara basis data talenta.,Melaporkan kemajuan dan hasil pencarian talenta kepada manajemen.,Bekerja sama dengan tim HR untuk memastikan pencarian talenta dilakukan dengan efektif dan efisien.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang HR, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun dalam posisi Talent Acquisition atau rekrutmen.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan.,Kemampuan analitis dan problem-solving yang kuat.,Kemampuan bekerja dalam tim dan berorientasi pada hasil.,Kemampuan menggunakan perangkat lunak pencarian talenta seperti LinkedIn, Indeed, dan ATS.,Pengalaman dalam industri elektronik atau perbaikan adalah nilai tambah.,Berpengalaman dalam melakukan wawancara dan evaluasi talenta.

🛠️ Keahlian

Kemampuan komunikasi yang baikKemampuan analitis dan problem-solvingKemampuan bekerja dalam timKemampuan menggunakan perangkat lunak pencarian talentaPengalaman dalam industri elektronik atau perbaikanPengalaman dalam melakukan wawancara dan evaluasi talenta
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait